O que é Learning Organization? Conceito e definição do termo
Learning Organization é um termo em inglês criado por um professor da Universidade de Harvard para designar as organizações em constante
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Gestão de pessoas
O que é Know-how? Conceito e definição do termo
Know-how é uma palavra em inglês que expressa o conhecimento e a experiência específicos sobre algo ou algum assunto. Pode ser
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O que é Inteligência Emocional? Conceito e definição do termo
Inteligência Emocional é medida frequentemente como um Coeficiente de inteligência Emocional ou um QE emocional que descreve uma habilidade, uma
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O que é House Organ? Conceito e definição de House Organ
House Organ é um periódico ou jornal interno a uma organização, geralmente elaborado pelos próprios colaboradores, visando obter um canal de
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O que é Gestão do Conhecimento? Conceito e definição do termo
Gestão do Conhecimento é o processo sistemático, articulado e intencional, apoiado na geração, codificação, disseminação e apropriação de conhecimentos que são
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O que é Feedback? Conceito e definição da palavra
Feedback é uma palavra em inglês que significa retroalimentação. Embora o conceito de feedback, num sentido restrito, refira-se simplesmente ao retorno
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O que é Downsizing? Conceito e definição do termo
Downsizing é uma palavra em inglês que significa reduzir, encolher, diminuir, cortar. Nos anos 80, as grandes empresas cresceram de forma
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O que é Dinâmica de Grupo? Conceito e definição do termo
Dinâmica de Grupo – Segundo a Sociedade Brasileira de Dinâmica dos Grupos, a Dinâmica dos Grupos, através do exame do funcionamento
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O que é um Consultor? Conceito e definição do termo
Consultor – Segundo o dicionário Aurélio, é aquele que dá pareceres acerca de assuntos da sua especialidade. Profissional capaz de diagnosticar
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O que é Competência? Conceito e definição da palavra em administração
Competência, no senso comum, designa pessoa qualificada para realizar algo. No universo organizacional, competência vem sendo utilizada com significados relacionados às
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