Marketing Futuro

Textos para estudantes sobre marketing, branding, mídias digitais, administração, produção e recursos humanos.

Trade Marketing

Ambiente de Marketing – Trade Marketing

Para que se possa desenvolver uma ação de marketing é necessário estudar o ambiente de marketing de uma organização, ou seja, tudo o que está em sua volta.

O ambiente de marketing é constituído basicamente por duas grandes áreas, a externa e a interna. Com relação ao ambiente externo deve-se considerar:

De forma sintética pode-se dividir o ambiente externo em:

  1. Ambiente Demográfico e Econômico da região que atua ou pretende atuar: população, quantidade de pessoas por faixa etária, sexo, escolaridade, faixas de renda, habitantes residentes por área, tipos de habitação, posse de utensílios e eletrodomésticos como geladeira, fogão, refrigeradores, televisores, rádio, automóveis e outros bens.
  2. Ambiente Político e Legal: questões gerais como regime político e liberdade de expressão em veículos de comunicação, leis, questões éticas e outros.
  3. Ambiente Tecnológico e Ambiental: disponibilidade de uso de recursos diversos como meios de comunicação (televisão analógica e digital), telefonia fixa, telefonia celular, internet em banda larga, disponibilização de fontes de energia, técnicas aplicadas, legislação ambiental, clima e outros.
  4. Ambiente Sócio Cultural: questões de religião, dogmas, crenças, hábitos e tradições da sociedade em estudo.
  5. Responsabilidade Social, lançado por Koffi Annan em 1999, ex-secretágio geral – Organização das Nações Unidas, buscou mobilizar a comunidade empresarial internacional na promoção de valores fundamentais nas áreas de direitos humanos, relações de trabalho e meio ambiente.

O ambiente interno é composto por muitos fatores, os mais representativos são:

  1. Histórico e os ideais da organização: toda organização quando é constituída traz consigo muito dos ideais, crenças e sonhos de seus idealizadores, além dos fatos importantes colhidos durante sua trajetória, e sempre devem ser considerados.
  2. Recursos Humanos: as pessoas que colaboram com a organização, sua origem, formação, tecnologia, suas cresças, perspectivas e motivação.
  3. Recursos Operacionais: as instalações, equipamentos, tecnologias, processos operacionais e outros que compõe a capacidade de produção de uma organização.
  4. Recursos Financeiros: capital, capacidade de captar recursos, caixa e outros.
  5. Influenciadores (stakeholders) das organizações:
    1. Públicos: mercado, clientes, acionistas e funcionários
    2. Fornecedores: todo o conjunto de fornecedores e as relações entre eles.
    3. Concorrentes: em todos os níveis e portes.

Para que se possa realizar qualquer ação mercadológica eficaz é necessário definir alguns elementos que servirão de base para obter resultados expressivos como conhecer a organização, sua missão, visão, valores, sua história, a estrutura operacional e seus processos. Os objetivos de curto, médio e logo prazos, para em seguida definir os objetivos mercadológicos, nas diferentes áreas e etapas.

No desenvolvimento de um projeto de marketing e contribuir para as organizações é necessário desenvolver uma estrutura que permita gerenciar um sistema de informações, chamado de SIM Sistema de Informações de Marketing, melhor exposto na figura que segue.

Sistema de Informação de marketing

Figura 1 – Sistema de Informação de marketing

Após o levantamento e análise dos dados são desenvolvidas estratégias, que devem estar alinhadas com as estratégias gerais da organização.

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